Respeito no trabalho: FVS-RCP promove diálogo sobre prevenção à violência
Última atualização: 20 de Agosto de 2026 - 16:09
Encontro reúne servidores para discutir identificação de situações de violência, prevenção e construção de relações profissionais mais respeitosas
A Fundação de Vigilância em Saúde do Amazonas – Dra. Rosemary Costa Pinto (FVS-RCP) promoveu nos dias 12, 13, 17 e 18/08, um momento de diálogo com os servidores sobre prevenção à violência e cuidado nas relações de trabalho. A iniciativa amplia o espaço de escuta e orientação sobre situações que podem afetar a convivência profissional e o bem-estar no ambiente institucional.
A atividade abordou a importância de reconhecer comportamentos abusivos, identificar situações de violência e saber como agir diante desses casos, fortalecendo uma cultura de respeito nas relações profissionais.
Para a diretora-presidente da FVS-RCP, Tatyana Amorim, prevenir a violência no ambiente de trabalho exige atenção aos sinais e posicionamento diante de situações que ultrapassam os limites do respeito.
“Não podemos tratar situações de violência como algo normal ou que faz parte da rotina de trabalho. É preciso reconhecer os sinais, falar sobre o assunto e orientar os servidores sobre os caminhos para buscar ajuda. Respeito não é apenas uma conduta esperada: é uma condição necessária para que as pessoas possam exercer seu trabalho com dignidade e segurança”, afirma Tatyana.
A psicóloga e palestrante, Caroline Marques, explica que durante as rodas de conversa, os participantes também receberam orientações sobre como reconhecer situações de violência e assédio e compreender seus impactos na saúde mental e nas relações de trabalho.
“Muitas situações podem se manifestar por meio de práticas de desqualificação, constrangimento, humilhação, controle ou discriminação e acabar sendo naturalizadas no cotidiano. Por isso, é importante reconhecer essas formas de violência, romper com essa naturalização e conhecer os caminhos de orientação, acolhimento e encaminhamento disponíveis”, salienta Caroline.
Para Jaqueline Vieira, servidora da FVS-RCP e participante da atividade, a discussão contribuiu para ampliar a percepção sobre comportamentos e situações presentes no cotidiano das relações de trabalho.
“Foi um momento importante para refletirmos sobre situações que, muitas vezes, podem passar despercebidas no dia a dia. A conversa nos ajuda a olhar com mais atenção para as nossas próprias atitudes e para as relações ao nosso redor”, afirma Jaqueline.
A programação também incluiu estratégias de prevenção e cuidado nas relações de trabalho, estimulando a construção de ambientes profissionais baseados em respeito, diálogo e responsabilidade nas relações entre servidores.
A iniciativa integra as ações da FVS-RCP voltadas à promoção da saúde e à valorização dos trabalhadores, aproximando informação e orientação da realidade vivenciada no ambiente de trabalho.
FOTO e TEXTO: Beatriz Crispim / FVS-RCP
